วิสัยทัศน์
เป็นองค์กรสร้างปัญญาทางเภสัชศาสตร์สู่สังคมระดับนำของประเทศ
ปณิธาน
มุ่งพัฒนาวิชาชีพและวิชาการด้านเภสัชศาสตร์
มุ่งประศาสน์ความรู้และเสริมสร้างคุณธรรมสู่บัณฑิต
มุ่งผลิตเภสัชกรเพื่อสังคมและมวลมนุษยชาติ
ปรัชญา
คณะเภสัชศาสตร์ มหาวิทยาลัยศิลปากร มีพันธกิจหลักในการผลิตบัณฑิตทางเภสัชศาสตร์ที่มีความเป็นเลิศทางวิชาการ คุณธรรมและจริยธรรม ตอบสนองต่อความต้องการของสังคมและเป็นที่ยอมรับในระดับสากล พัฒนางานวิจัย ให้บริการวิชาการสู่ชุมชนและสังคม สร้างเครือข่ายความร่วมมือกับองค์กรทั้งในและต่างประเทศ ทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม มุ่งสู่ความเป็นองค์กรแห่งปัญญาทางเภสัชศาสตร์ระดับนำของประเทศ ภายใต้การบริหารจัดการองค์กรตามหลักธรรมาภิบาล
นโยบายการบริหารคณะเภสัชศาสตร์
บริหารจัดการทรัพยากร เพื่อขับเคลื่อนคณะวิชาให้เป็นองค์กรสร้างปัญญาทางเภสัชศาสตร์ระดับนำของประเทศโดยยึดหลักธรรมาภิบาล
แผนยุทธศาสตร์
ยุทธศาสตร์ที่ 1 การผลิตบัณฑิตที่มีคุณสมบัติตามปณิธาน
“บัณฑิตมีคุณภาพ มีความรู้ คุณธรรม และจริยธรรม มีจิตสำนึกเพื่อส่วนรวม”
กลยุทธ์
- หลักสูตร - ตอบสนองความต้องการของสังคม ทุกหลักสูตร ทุกระดับปริญญา
- การพัฒนากระบวนการจัดการเรียนการสอน
- กิจกรรมเสริมหลักสูตร
- การพัฒนาแหล่งฝึก
- การแลกเปลี่ยนนักศึกษาต่างประเทศ
- การประกันคุณภาพ
- ระบบการคัดเลือกพื่อให้ได้นักศึกษาที่มีคุณภาพ
ยุทธศาสตร์ที่ 2 การพัฒนางานวิจัย
“งานวิจัยมีประโยชน์ต่อการเรียนการสอน ตอบสนองความต้องการของชุมชน ภูมิภาค และ ประเทศ”
กลยุทธ์
- การกำหนดทิศทางการวิจัยของคณะวิชาร่วมกัน
- การส่งเสริมและสนับสนุนการวิจัยในหน่วยงานและการเผยแพร่ผลงานวิจัย
- การพัฒนาปัจจัยสนับสนุนการวิจัย ระบบสารสนเทศเพื่อการวิจัย และการประชาสัมพันธ์
- การจัดการด้านจริยธรรมการวิจัยในมนุษย์และสัตว์ทดลอง
- การสร้างเครือข่ายความร่วมมือกับหน่วยงานอื่นทั้งในและต่างประเทศ
ยุทธศาสตร์ที่ 3 การบริการวิชาการ
“การบริการวิชาการสู่ชุมชนในทุกระดับทั้งหน่วยงานภาครัฐเอกชน”
กลยุทธ์
- พัฒนาหน่วยงานบริการด้านเทคนิควิเคราะห์ ด้านเคมี จุลชีววิทยา งานวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์ ที่มีบทบาทเป็นองค์กรสามารถหารายได้เลี้ยงตนเองและเอื้อประโยชน์ต่อชุมชนไม่เน้นการแสวงหาผลกำไรจนเกินควร
- จัดทำโครงการบริการวิชาการสู่ชุมชนเน้นเชิงพื้นที่
- หน่วยบริการเภสัชสนเทศ / ฐานข้อมูลการให้บริการและความต้องการ / ฐานข้อมูลสมุนไพร
- การจัดการการศึกษาต่อเนื่อง
ยุทธศาสตร์ที่ 4 ทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม
“สนับสนุนการพัฒนาภูมิปัญญาไท สุขภาพวิถีไท”
กลยุทธ์
- การสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เน้นคุณธรรมและจริยธรรม
- ส่งเสริมกิจกรรมที่อนุรักษ์ภูมิปัญญาไทย
- การพัฒนามาตรฐานผลิตภัณฑ์สมุนไพรไทย
- การพัฒนาสวนสมุนไพรในพื้นที่
ยุทธศาสตร์ที่ 5 การบริหารจัดการเน้นหลักธรรมาภิบาล
“การบริหารโปร่งใส ยุติธรรม ตรวจสอบได้ สร้างจิตสำนึกการมีส่วนร่วม และเรียนรู้ร่วมกัน”
กลยุทธ์
- การใช้ทรัพยากรร่วมกัน
- การพัฒนาบุคลากร (ผู้บริหาร/อาจารย์/เจ้าหน้าที่)
- การติดตามและประเมินผลด้านการบริหาร
- การบริหารจัดการด้านการเงิน
- การสนับสนุนการเข้าสู่ตำแหน่งวิชาการ ผลิตตำราและหนังสือ
- การจัดการโครงสร้างระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ
- ระบบประเมินผลการปฏิบัติงานของบุคลากร